日前，安吉县首批14名残疾人舞蹈演员和安吉县同行残疾人艺术团签订了劳动合同。这些残疾人文化骨干可在艺术团内领取县公益性岗位工资，同时享受岗位津贴，并由艺术团为残疾人缴纳社会保险。“残疾人在艺术团每月能领取2500元工资。这不仅能让他们安心钻研业务，更能带动更多残疾人加入特殊艺术的传播队伍中来。”县残联副理事长姚健说。

　　为了进一步解决残疾人就业问题，安吉在多领域实施残疾人公益性岗位，成效初显。“我们创新模式，将残疾人公益性岗位推广至残疾人特殊艺术推广及传播领域。”姚健说，残疾人文艺骨干少且培养困难，为了留住人才，2017年，安吉县残联、人力社保、财政三家单位联合在安吉县同行残疾人艺术团内设置20个残疾人公益性岗位，将全县残疾人特殊艺术骨干纳入公益性岗位管理。

　　对自己在艺术团跳舞的公益性岗位，听力残疾一级的潘军很满意，他用手语比划着说：“跳舞是我的兴趣爱好。以前我要一边上班一边跳舞，为了养家糊口，也想过要放弃，现在不用担心这个问题了。”

　　前段时间，安吉县递铺街道万亩村的村民叶烽灵，与村里签订了残疾人专职委员的劳动合同，这一岗位享受县里的公益性岗位政策。听力二级残疾的叶烽灵表示，在家门口的村委工作，不仅上班方便，心里也踏实。像叶烽灵一样的残疾人专职委员，按相关政策可享受全县当年最低月工资标准的120%的工资标准，并缴纳社会保险，由村（社区）、乡镇二级对该专职委员实施考核，考核优秀续签劳动合同，考核不合格者解除劳动合同。

　　“残疾人专职委员享受公益性岗位不仅解决了部分残疾人就业，而且让残疾人为本村残疾人服务，会更贴心更周到。”姚健说。（浙江日报 通讯员 李佳 柳颖 记者 沈吟）