温州鹿城区2018年非遗“带薪学徒”12月4日晚产生。鹿城区文化广电新闻出版局与3名非物质文化遗产项目传承人及3名学徒三方签订协议，就后二者为期一年的带薪授艺、带薪学艺行为及要求进行明确。

　　据介绍，“带薪学徒”是鹿城区推进非物质文化遗产传承的一项重要举措，旨在加强非遗项目特别是濒危非遗项目的抢救性保护。所谓“带薪”，是指鹿城区文广新局为签约的专职学徒提供一定金额的受训学习经费，待培训期满进行学艺评估和业务考核，合格后一次性发放给学徒。同时，向考核合格学徒的“师傅”发放一定金额的教学培训经费。该区去年开始试行“带薪学徒”制，今年正式出台考核办法。

　　鹿城区非物质文化遗产保护中心相关负责人表示，先评估再付薪旨在促进“带薪学徒”工作规范开展，提高非遗项目传承的实际效果。据了解，培训期满后，该中心将组织专门的考评组，对“带薪学徒”进行考核，内容包括是否基本掌握该非遗项目基本知识和技能、对该非遗项目的表演或制作独立完成情况、参与非遗展演展示情况等。考评不合格的学徒，将按照协议停止发放补助。同时，“带薪学徒”要严格遵守非遗项目保护保密制度，依法使用和维护非遗知识产权。

　　昨晚签约的三名“师傅”分别是省级非遗项目竹丝镶嵌的代表性传承人张锦达、省级非遗项目发绣的代表性传承人孟永国，及市级非遗项目浙派古琴的代表性传承人黄德源。三名学徒则是经区非遗保护中心和3名传承人综合考量后产生。（温州新闻客户端 记者 秀慧 通讯员 吴怡 蒋贴 摄影 单晓叶）