“老章家是‘九星文明户’，不仅有奖金和煤气票，还能免费使用村里的家宴中心。”看着同村的章福珍凭着九星“绿卡”能免费使用家宴中心，大云镇大云村的陆大爷羡慕不已，“我家还差一颗星，这两天准备抽空把家里场地整理下，再把破旧的花坛修一修，争取下半年能多加一颗星。”

　　评选出来的“星级”结果，直接和群众切身利益挂钩，老百姓“星级”越高，在村里能享受到的实惠越多——大云村从一个杂乱无序的“城中村”，逐渐变身为和美宜居的“美丽乡村”，奥妙何在？村民家家户户门口一块“争创最美九星文明户”的牌子便是答案。牌子上的九个标准分别对应九颗星的评分，而这项评分的背后是这个村庄村民之间的一种管理模式——“九星文明户”创评。

　　“通过创评把群众发动起来了，形成了人人关心参与、家家争创文明的新风！”大云村党委书记陆万忠一语道破。“过去搞环境整治就是砸钱，村民不爱惜，往往是‘干部跑断腿、群众不买账’，效果并不理想。”2016年起，大云镇探索乡村自治，以大云村为试点，把全村农户民居纳入“九星文明户”创评，逐步将文明新风、环境卫生、诚实守信、孝老敬贤、邻里和睦等九项内容列入评选范畴，全村上下形成了以“星”为荣，创“星”争“星”的“追星”氛围，以“九星文明户”的小支点撬动起了乡村治理大工程，把民心聚集在广阔无垠的田野上，让乡风文明成为了推动乡村振兴的精神力量。 

　　党员带头先锋示范 逆转“脏乱差” 

　　没有什么比生活环境变美更令大云村七社社长任海根高兴了。眼下，在蓝天白云映照下，在绿树红花包围中，大云村美得宛如一幅田园画卷，让人心生向往。乱搭建随处可见，毁绿种菜屡禁不止……谁能猜到，过去多年，这个“美丽乡村”还戴着“脏乱差”的帽子。

　　这些改变绝非一蹴而就。“我们坚决整治农村环境卫生，花了两年时间才达到这样的效果。”任海根表示，简单地说，就是先让人改变环境，再让环境改变人。2016年，当任海根刚拿到“九星文明户”的创评文件时，村民们都不把它当回事：脏乱了这么久的村庄，凭一纸文件就能大变样？

　　勇担变革重任，以实干驱除疑虑，让“脏乱差”变身“美加净”的，带头的正是党员干部。清理房前屋后，拆除历史违建，挨家挨户解读创评精神……“九星文明户”创评的火种在村里的党员之家率先点燃，一座座农家小院焕然一新。

　　一个先进就是一面旗帜，一群先进就是一个坐标。随即，人人关心参与、家家争创文明的乡村新风貌在全村蔓延开来。“现在，大家的观念得到了极大改变，没人会再乱倒垃圾、乱泼污水，看见地上的纸屑等还会主动捡起来。”任海根说。

　　以此项制度为核心，如今，大云镇将过去较为分散的评选标准统一整合，构建“九星十美”评选机制，并将配套相应激励机制落实到各村(社区)，用体制机制做保障，让好乡风在云乡上空飘扬。

　　差距推动 见贤思齐掀热潮 

　　望一望自家门口张贴的“争创最美九星文明户”上的小红星数量，是张宝珍每天必做的事情。刚开始，张宝珍对创建不在乎，可看着评上文明户的老邻居越来越多，她也坐不住了。在绿化带上种下花草，房前屋后及时打理……很快，张宝珍家也跻身了“九星文明户”之列，不仅每年可以获得两张煤气票，还能免费使用村里的家宴中心。从此，年逾古稀的张宝珍有了“攀比心”。

　　近日，看到自家门口张贴的“争创最美九星文明户”上的“优美庭院星”又回来了，张玉萍脸上绽开了笑容，哼着小曲给庭院里的花草浇起了水。“看不见、摸不着的文明道德在我们村可以积分，邻居们都在争文明、当先进，我家也不能落伍。”从刚开始的不当回事到如今的格外珍视，张玉萍看中的可不只是获评后的物质奖励。“村里环境越来越美，有了这九星的评比标准后，村民们心往一处使了，现在谁要是在路上有乱丢垃圾等行为，根本不用干部出面提醒，我们都不答应。”张玉萍说，这就是和谐的村庄。

　　“对标先进”意在见贤思齐，见不贤而自省。“左邻右舍都熟悉，谁家少了一颗星，脸上挂不住，很快就整改到位了，工作好做多了。”陆万忠告诉记者，创评工作实施后，村民齐心共拆除违建800余处。

　　以每家每户的“文明星”汇聚成文明村，如今，村民们都互相加油鼓劲成了“追星族”，村庄近四分之一的农户被评为了“九星文明户”，这个数字还在不断刷新。

　　自我管理 善治善为心口服

　　评选透不透明？群众说了算；效果行不行，群众来评议。坚持村民唱主角，把“九星文明户”创评的尺子交给村民，突出群众“主人”意识，发挥基层首创作用，村民们纷纷拍手叫好。

　　陆万忠告诉记者，“九星文明户”创评方案由村两委班子讨论拟定后，交由村民代表、党员议事会讨论表决，村民代表大会表决通过后才实施。“‘九星文明户’候选名单由村民互评推荐，结合实地走访核实，对于不服结果的村民，可申请全程参与，深入了解评选过程，同时也可通过参观别家取长补短。”

　　因为村民的信任，56岁的徐月凤被推选为督导员，和另外3名督导员共同参与“九星文明户”的检查评分和星级表决。“遇到有问题的，我们都会拍下来，还会把需要整改的地方写在小纸条上，插放在‘争创九星文明户’的牌子上，对查出的问题，村里都会给予每户一个整改的机会。”徐月凤说，环境卫生星、绿色生态星等一眼就能判断，但孝老敬贤星、邻里和睦星等星还得跟本村人了解清楚，一句话：村民打分村民监督，大伙儿心服口服！

　　“‘九星文明户’创评成功的原因，就是村民的积极参与。我们要把事情办好，一定要发动群众的力量。”大云镇党委书记沈旭东说。将“九星文明户”创评作为村规民约的执行抓手，由群众全程参与申报、答辩、巡查、督导、评议全过程，每社从党员、村民代表和人居环境整治优秀家庭中选出4名督导员，采用轮值制直接参与实地检查评分和星级表决，村务执行成了群众主动要干、而且能让群众心服口服的事。

　　动态创评 奖为先惩为戒 

　　“我今天是来领煤气票的！”近日，姚秀华喜滋滋地来到大云村村委会领取了“九星文明户”的奖励。自打村里推出“九星文明户”考评机制后，她每天都会把自家小院打扫得干干净净，“村里制订了这么好的奖励机制，我们村民一定积极参与！”

　　评上“九星文明户”，除了精神奖励，村民“创星”还能获得实打实的物质奖励，星星越多，奖励越大。据了解，“九星文明户”半年评选一次，八星以上的住户，可获煤气瓶券一张，全年均在九星的住户，可无偿使用家宴中心场地一次。大云村还把这项工作与保险金、补贴等挂起钩来，使得“九星文明户”含金量十足。

　　牌子到手，是否意味着创建到头？为防止问题反弹，大云村有一套长效动态管理制度：以季度为周期按时组织复评，根据情况予以授星或摘星，不搞“终身制”。对不配合村“九星文明户”评比的，不仅取消当年度补助类、救助类、慰问类、评先类等福利资格，并将创评与信用证明、入学积分等社会管理体系挂钩。

　　让干得好的群众得实惠、做得差的群众再努力。村里还推出了“红黑榜”，将文明指数查实量化，开展周巡查、月督改、季评星，通过每周口头提醒、每月照片反馈、每季上榜通报的形式，按划定区域将排名前3名记入红榜，后3名记入黑榜，让群众在自我找差距中比超提升。

　　“今年第一次评上九星，下半年我还要再接再厉。”近日，53岁的徐红英在大云村家宴中心办了一场乔迁酒，靠着优惠政策省了400元场地租借费。据介绍，大云村每年筹措120万元资金用于“九星文明户”创评，其中部分来自上级补助的环境整治资金，还有部分来自村集体经济收入。“过去突击整治，花钱不少，效果却不理想，现在这笔钱花得既见了成果，又给了村民实惠。”陆万忠表示，这钱花得值！

　　文明之花漫乡间，星星之火可燎原。如今，在大云镇，像大云村这样不断破除陋习、倡导文明新风的乡村正在增多，“文明分”吹来的文明风也愈吹愈烈，一个个“美丽乡村”必将相继“拔地而起”，从而撬动乡村治理大工程。

　　一切为了群众 一切依靠群众 

　　在大云村，将“九星”视为一份荣耀，一块牌子，一种面子，“追星”荣誉，摘星无颜，成为了村民普遍的荣辱观。

　　“九星文明户”创评之所以至今都有持之以恒、保持旺盛的活力，其中最根本的动力源泉，就是抓住了群众重荣誉、求上进的心理，破解了村民自我教育管理的社会难题，调动了村民认“星”、争“星”、创“星”的积极性，健全了评“星”、加“星”、摘“星”的动态管理机制，是“一切为了群众一切依靠群众”的党的群众路线在乡村振兴实践中的具体而生动的体现，这也正是我们同心同德建设“美丽乡村”的制胜法宝。诚如大云镇党委书记沈旭东所言：“‘九星文明户’创评成功的原因，就是村民的积极参与，要把事情办好，一定要发动群众的力量。”

　　如果群众没有热情，再好的规划也难以落到实处，再美好的愿望也只能成为空中楼阁。评上“九星文明户”，除了精神奖励，村民“创星”还能获得含金量十足的物质奖励，正向激励、反向惩戒、动态创评的激励机制充分有效地激发了村民投身创评的热情，能让先进更先进、后进赶先进。

　　群众是创评活动的主体，更是其中的最大受益者和最终评判者。在考核方式上，把文明户创评的评判权完全交给老百姓，集民智、聚民心，真正让村民在参与文明创评中得到实惠，是“九星文明户”创评工作得以持续的保障。

　　无数村民的文明汇聚在一起，就是一个乡村的文明。往大了说，往远处看，一个小镇，一座城市何尝不是如此。群众勉力同心，这场席卷全城的文明创建攻坚战的难题应该也能“不攻自破”。（嘉善县文明办）